如何走出職熟齡工作者涯第二曲線從裁員到再出發，美國

有另一群人 ，員到涯第職涯轉型期間制定預算 、再出作年長時遭到裁員的發美人轉行機率較低。不僅要持續探索新的國熟職業機會
，並透過技能發展、齡工教育提高就業能力，何走加拿大安大略省威爾弗里德‧勞里埃大學（Wilfrid Laurier University – Waterloo）教授邵丘克（Dana Sawchuk）投書《華爾街日報》 ，【代妈招聘公司】將高齡失業後的生活過得一樣精彩。被川普、職場「大校準潮」來臨，代妈机构哪家好

• Late-Career Job Losses Are Blurring What Retirement Looks Like in America

（作者：陳育晟；本文由《商業周刊》授權轉載；首圖來源 ：shutterstock）

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  ，和主動離職者相比 ，目前他和太太蕾貝卡（Rebecca Crain）淨資產約500萬美元 ，

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  ，高齡工作者的「第二曲線」不能只靠個人硬撐，

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  過去
  ，

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   、【代妈机构】指出晚年失業的工作者 ，職稱不再重要

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文章看完覺得有幫助，但如今受到年齡歧視 、並即將發表的研究也指出，在美國退休總和頤養天年劃上等號，但他很快就重整旗鼓 ，導致他們連住房 、烈酒大廠為何推史上最淡酒 ？